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昭平县国税局廉政文化建设结硕果
日期：2008-09-04
今年以来我局深入了开展廉政文化建设活动，结合实际工作 “六廉”并举，增强了廉政文化的渗透力，促使干部职工在平时工作中做到依法、廉洁、公正、高效，收到了良好的社会效果。
为此我局采取一系列的措施。一是完善“制度管廉”体系。对原有的制度重新进行了梳理，形成了《昭平县国家税务局机关经费管理制度》等十六个比较全面的制度，抓好系统整条线的制度建设，确保制度建设上下呼应，从而建立了有效的权力运行规范、约束和监督机制。二是坚持“社会访廉”制度。坚持开门纠风，向全社会公布了监督举报电话，设立举报信箱，同时制作印刷了税企联络卡发放到纳税人手中，自觉接受社会监督。三是开展“群众述廉评廉”活动。每年年终，结合干部年度度考核工作，对中层干部进行公开述廉评廉，并对述廉情况进行无记名民主测评。四是强化“全局谈廉”。对干部在履行职责、工作作风、道德品质、廉洁勤政等方面出现的苗头性、倾向性问题，及时进行谈话，指出存在的问题，提出处理和纠正的意见。五是开展“廉政文化进家庭”活动。向全系统干部职工家属制作印发《2008昭平国税文化宣传册》200多册，向每个家庭赠送一册，倡议干部职工家属做廉内助，把监督的触角从单位向家庭辐射延伸，为干部堂堂正正做人、清清白白做官、扎扎实实做事，提供良好的家庭环境。六是加大廉政教育宣传。在办公楼道制作了预防职务犯罪宣传栏、廉政文化建设园地、廉政文化宣传板报等，时刻提醒干部职工该做什么，不该做什么，使广大干部能够时时处处受到廉政文化的熏陶，在工作环境中接受潜移默化的教诲，在耳濡目染中受到廉政文化的感染，在不知不觉中唤醒反腐倡廉的意识。
通过全局上下不懈的努力，我局良好的廉政工作局面已逐步形成。廉政文化建设得到加强，干部职工执法、服务和管理理念得到提高，赢得了社会各界和纳税人的广泛赞誉。 |
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